Em compromisso com a empregabilidade jovem e com foco em sua forte aceleração tecnológica, o Grupo L’Oréal anunciou 100 vagas de seus programas de entrada, jovem-aprendiz e estágio, para participantes do L’Oréal Brandstorm 2024.
Há mais de 30 anos, a competição global de inovação é uma oportunidade para profissionais jovens de impulsionarem a sua carreira a partir da criação de um projeto inovador para a empresa #1 de beleza do mundo.
“Nós temos a missão de criar oportunidades para jovens ao redor do mundo, contribuindo para um dos principais desafios sociais da atualidade. O L’Oréal Brandstorm é uma oportunidade não apenas de desenvolvimento profissional, a partir do contato direto com os especialistas do Grupo e do time do RH, mas também uma das principais portas de entrada para a Companhia”, reforçar Anne Jacobson, Diretora de Talent Acquisition & Management do Grupo L’Oréal no Brasil.
Conectado à ambição da Companhia de ser a líder Beauty Tech no mundo, o desafio é desenvolver uma solução que potencialize o mercado da beleza, a partir da inovação, como, por exemplo, a utilização de realidade aumentada e inteligência artificial para serviços de beleza.
Nesta edição, os participantes deverão criar um projeto baseado no tema “Reinventar a beleza profissional do futuro através da Tecnologia”, que será liderado pela L’Oréal Produtos Profissionais, divisão de negócios que inclui marcas profissionais como L’Oréal Profissionnel, Kérastase e Redken.
Uma das principais novidades desse ano é a possibilidade de experiência multicultural do grupo vencedor na etapa do Brasil, que irá disputar a final em Londres e concorrer a oportunidade de desenvolver o seu projeto na incubadora da Companhia em Paris, durante 3 meses, com todos os custos arcados pelo Grupo L’Oréal.
As inscrições podem ser realizadas até o dia 31/03 através do endereço eletrônico: https://brandstorm.loreal.com/pt
